返崗務(wù)工熱潮帶動(dòng)春季招聘 上市公司青睞一專多能人才

2024-02-27 14:20:19 作者:肖偉

隨著元宵佳節(jié)結(jié)束,多地陸續(xù)迎來返崗務(wù)工大軍,多地企業(yè)報(bào)告返崗復(fù)工率節(jié)節(jié)攀升。據(jù)了解,上市公司借返崗務(wù)工熱潮,開啟春季招聘活動(dòng),特別對(duì)一專多能人才青睞有加。有上市公司表示,員工擁有多種技能,企業(yè)必然配給充足舞臺(tái),形成更大經(jīng)濟(jì)效果。亦有獵頭公司表示,求職者們應(yīng)按圖索驥,點(diǎn)亮“技能樹”,成為職場(chǎng)“最亮星”。

返崗務(wù)工帶動(dòng)春季招聘

企業(yè)期待一專多能人才

元宵佳節(jié)結(jié)束后,來自湖南、江西、貴州等地的返崗務(wù)工人員踏上列車。貴州、湖南、四川等地還特別加開務(wù)工專項(xiàng)列車,確保返崗務(wù)工人員能及時(shí)順利到達(dá)務(wù)工地點(diǎn)。2月26日,四川成都多家制造企業(yè)返崗率已達(dá)100%;湖南平江多家食品生產(chǎn)企業(yè)返崗率接近99%。同日,湖北多家機(jī)械加工企業(yè)報(bào)告返崗率接近100%。

為確保返崗務(wù)工人員來得順利、求職放心、干得順心,湖北、湖南、河北、河南、廣東等地還召開專項(xiàng)招聘會(huì)和專門培訓(xùn)會(huì),幫助返崗務(wù)工人員先培訓(xùn)后上崗,以提升技能求得更好待遇。多家制造業(yè)上市公司亦開展春季招聘活動(dòng),對(duì)于一專多能人才青睞有加。

華翔翔能是一家電氣設(shè)備生產(chǎn)企業(yè),今年掛牌新三板。自春節(jié)前夕,該公司已獲得多地供電公司訂單,涉及開關(guān)、斷路器、電子電表、小型變壓器等不同產(chǎn)品。為更好滿足交貨需求,該公司開展“春風(fēng)招聘行動(dòng)”,招聘擁有機(jī)械加工、電氣調(diào)試、鈑金噴漆、焊接冷作、貨車駕駛等技術(shù)能力的員工。

該公司副董事長(zhǎng)羅永青說:“我們公司產(chǎn)品眾多,產(chǎn)線豐富,需要大量一專多能人才。對(duì)于掌握兩種及以上技能的人才,我們按核心員工來培養(yǎng),不僅提升他們的工資待遇,滿足他們的生活訴求,更在公司內(nèi)倡導(dǎo)大家學(xué)習(xí)他們,形成‘你追我趕向前進(jìn)’的良好格局?!?/p>

三一海工是一家港口機(jī)械生產(chǎn)企業(yè),今年喜獲多國(guó)客戶的訂單。自春節(jié)以來,該公司連續(xù)加班加點(diǎn)生產(chǎn),滿足中東、非洲、東南亞等地客商定制化需求。該公司在元宵節(jié)后開展春季招聘活動(dòng),招收外貿(mào)、外語(yǔ)類人才。

公司總經(jīng)理陳靜說:“熟練掌握外語(yǔ)技能的人才不可多得,既懂外語(yǔ)又懂外貿(mào)的人才更為稀缺。我們一方面在社會(huì)招聘中廣撒網(wǎng)多捕魚,力爭(zhēng)找到一專多能人才,一方面在公司內(nèi)部培養(yǎng)員工掌握多種技能,還從學(xué)校聘請(qǐng)專業(yè)人員開辦補(bǔ)習(xí)班和線上講座,力爭(zhēng)實(shí)現(xiàn)‘人人有絕活,樣樣有人通’?!?/p>

員工有能力企業(yè)有舞臺(tái)

點(diǎn)亮“技能樹”成為“最亮星”

勁仔食品、麻辣王子、鹽津鋪?zhàn)?、零食很忙等快消品企業(yè)也在招兵買馬。在短視頻制作、直播帶貨等商業(yè)模式大行其道的時(shí)下,掌握多種能力的一專多能人才成為快消品企業(yè)搶手的“香餑餑”。

勁仔食品董秘豐文姬表示:“我們用人的宗旨是,員工有多大能力,我們就有多大舞臺(tái),業(yè)績(jī)有多大貢獻(xiàn),待遇就有多大空間。能熟練使用短視頻工具的人才,我們頗為看重,能用短視頻工具又熟悉直播帶貨業(yè)務(wù)的人才,我們更為看重。在技能方面,員工擁有多種能力,在崗位上員工創(chuàng)造出更多效益,我們必然在薪酬和資源方面給予更大認(rèn)可和支持?!?/p>

在BOSS直聘、獵聘網(wǎng)、58同城等招聘網(wǎng)站上,光伏新能源、人工智能、新材料、生物醫(yī)藥等新質(zhì)生產(chǎn)力領(lǐng)域的用人單位紛紛開出了針對(duì)一專多能人才的具體需求,并配上了相應(yīng)待遇,詳細(xì)展示了升職通道和發(fā)展前景。

在生成式AI應(yīng)用工程師招聘領(lǐng)域,軟件開發(fā)、電商搜索、生物醫(yī)藥、智能硬件等領(lǐng)域的企業(yè)在招聘中特別提出了復(fù)合型需求,對(duì)于熟悉主流框架、懂得算法優(yōu)化、掌握訓(xùn)練流程、能編寫清晰代碼的人才開出了月薪4萬元至5萬元的高薪。據(jù)悉,相關(guān)要求覆蓋了框架設(shè)計(jì)師、算法分析師、提示詞工程師、程序員等不同領(lǐng)域技能。

湖南象牙獵頭人力資源有限公司總經(jīng)理趙博文針對(duì)以上情況表示:“長(zhǎng)沙有一句老話叫‘油多不壞菜,藝多不壓身’。在今年元宵節(jié)后,中高端招聘工作正在陸續(xù)展開,多家用人單位點(diǎn)名需要一專多能人才以適應(yīng)其崗位需求,并開出了豐厚報(bào)酬。針對(duì)用人單位的需求,求職者和在校生可按圖索驥,有針對(duì)性地點(diǎn)亮‘技能樹’,成為職場(chǎng)里那顆‘最亮星’?!?/p>

(來源: 證券日?qǐng)?bào))

責(zé)任編輯:劉明月

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