中國保險業(yè)協(xié)會提七條倡議 促進銀保業(yè)務健康發(fā)展

2024-01-29 16:53:43

1月26日,中國保險行業(yè)協(xié)會(以下簡稱保險業(yè)協(xié)會)向人身險公司下發(fā)《關于促進銀行代理保險業(yè)務健康發(fā)展的倡議》(以下簡稱《倡議》),旨在規(guī)范銀保業(yè)務,防范化解長期經(jīng)營風險,促進人身保險業(yè)高質(zhì)量發(fā)展。

具體來看,《倡議》包括以下七個方面的內(nèi)容:

一是要加強精算約束,科學設計銀保產(chǎn)品。人身險公司要以精算技術為支持,審慎確定產(chǎn)品定價假設。從產(chǎn)品生命周期的角度,全面分析產(chǎn)品的客戶利益、理賠給付、傭金、業(yè)務及管理費、公司盈余和資本需求的關系。充分考慮保障期限、交費周期和退保率假設等因素,科學確定預定附加費用率水平和期限結(jié)構(gòu)等。

二是要加強精細化管理,合理確定銀保產(chǎn)品費用結(jié)構(gòu)。人身險公司對銀保代理渠道銷售的產(chǎn)品,合理確定費用結(jié)構(gòu)。在產(chǎn)品備案時的產(chǎn)品精算報告中明確說明費用假設和費用結(jié)構(gòu),費用結(jié)構(gòu)不明顯偏離公司的實際費用情況,原則上包含向銀行支付的傭金、銀保專員的薪酬激勵、培訓及客戶服務費、分攤的固定費用等部分。其中,向銀行支付的傭金列明上限。銀行代理保險產(chǎn)品繳費期內(nèi)的附加費用率即為可用的總費用率。

三是要落實主體責任,建立健全“報行合一”內(nèi)控管理機制。保險業(yè)協(xié)會倡導險企總公司高度重視,建立健全銀行代理保險業(yè)務、財務內(nèi)控機制,督促各部門、各分支機構(gòu)有效落實“報行合一”。建議將精算技術充分運用到內(nèi)部控制相關環(huán)節(jié),建立約束機制和動態(tài)管理機制,基于經(jīng)驗分析和合理預期設定產(chǎn)品定價使用的預定附加費用率。規(guī)范費用預算執(zhí)行,強化費用預算執(zhí)行考核剛性約束,圍繞“報行合一”要求開展費用管理。合理制定費用列支政策,總公司做好“報行合一”統(tǒng)籌管理,制定費用列支政策。

四是要嚴肅財經(jīng)紀律,加強費用真實性管理。堅持實質(zhì)重于形式的原則,明確各類費用科目列支的具體要求。建立完善的費用分攤機制,不以不合理費用分攤方式調(diào)整費用結(jié)構(gòu)。不通過虛增銀行代理業(yè)務收入、賬外支付、虛構(gòu)中介業(yè)務、虛假費用列支等方式套取費用。

五是要堅持依法合規(guī),嚴格規(guī)范傭金支付管理。在產(chǎn)品報備列明的銀行代理渠道傭金上限內(nèi)支付傭金。傭金入賬時,憑證內(nèi)附相應的專項發(fā)票以及傭金計算說明等決策程序證明材料。不向銀行代理渠道以出單費、信息費等名義支付傭金以外的費用。人身險公司及其人員不以任何名義、任何形式向銀行及保險銷售從業(yè)人員支付協(xié)議約定傭金之外的任何利益。鼓勵積極探索與業(yè)務品質(zhì)掛鉤的激勵機制,探索傭金費用的遞延支付。

六是要動態(tài)跟蹤調(diào)整,加強費用假設回溯分析。人身險公司要加強運用實際經(jīng)營結(jié)果對費用假設的回溯分析,對費用波動的合理性進行綜合判斷,如發(fā)現(xiàn)實際費用水平或費用結(jié)構(gòu)不合理的,及時根據(jù)“報行合一”要求對費用水平、費用結(jié)構(gòu)等進行調(diào)整,必要時停售相關產(chǎn)品。

七是要筑牢風險防線,充分發(fā)揮內(nèi)部審計的監(jiān)督作用,加強對各部門、各分支機構(gòu)“報行合一”執(zhí)行情況的專項審計力度,納入公司年度審計工作安排,制定可操作、可量化的審計工作計劃,確保審計效果。

業(yè)內(nèi)人士認為,《倡議》的精神與近日國家金融監(jiān)督管理總局下發(fā)的《關于規(guī)范人身保險公司銀行代理渠道業(yè)務有關事項的通知》保持一致,并從業(yè)務實操的角度對促進銀保業(yè)務健康發(fā)展提出了非常詳細的舉措,有助于持續(xù)規(guī)范業(yè)務,提升銀保業(yè)務價值。

(來源:證券日報)

責任編輯:賀小蕊

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