全球性投資管理公司富達(dá)國(guó)際8日發(fā)布的《2023年全球情緒調(diào)研》報(bào)告顯示，中國(guó)內(nèi)地和新加坡的在職人員對(duì)短期未來最為樂觀。

此次年度調(diào)研的亞洲地區(qū)覆蓋中國(guó)內(nèi)地、中國(guó)香港、新加坡、日本、印度、韓國(guó)等23個(gè)市場(chǎng)逾25000名受訪者，旨在深入分析各地在職人員對(duì)財(cái)務(wù)、健康、工作和生活的看法。

調(diào)研顯示，全球超過半數(shù)受訪在職人員對(duì)短期未來持樂觀態(tài)度。亞洲受訪者普遍較其他地區(qū)受訪者更樂觀，其中中國(guó)內(nèi)地和新加坡的受訪者尤為樂觀，分別有84%和75%的受訪者表示對(duì)未來六個(gè)月前景持樂觀態(tài)度。日本在職人員對(duì)未來的看法最為負(fù)面，38%的日本受訪者對(duì)未來感到悲觀。

中國(guó)內(nèi)地和印度的受訪在職人員普遍對(duì)其日常財(cái)務(wù)和儲(chǔ)蓄狀況感覺良好。相比之下，只有四成左右的中國(guó)香港和新加坡受訪者對(duì)此感覺良好。

在亞洲地區(qū)，計(jì)劃增加養(yǎng)老儲(chǔ)蓄的受訪者比例高于選擇持平的受訪者比例，突顯該地區(qū)在職人員對(duì)養(yǎng)老規(guī)劃的重視，其中印度、新加坡和中國(guó)內(nèi)地尤為顯著。

調(diào)研還顯示，亞洲地區(qū)50歲或以上在職人員普遍表示計(jì)劃按原定退休年齡退休，只有部分期望延遲退休。中國(guó)香港和新加坡則是例外，兩地有較多受訪者表示期望能夠提早退休。

（稿件來源：中國(guó)新聞網(wǎng)）