今年以來，國家稅務(wù)總局商洛市稅務(wù)局稽查局緊緊圍繞省市局決策部署，多措并舉強(qiáng)管理，充分發(fā)揮稅務(wù)稽查職能作用，認(rèn)真貫徹落實(shí)“稽查提質(zhì)增效40條措施”，在稽查選案、檢查、審理、執(zhí)行等每一個(gè)環(huán)節(jié)上，實(shí)現(xiàn)了大換擋、大提速，取得了稽查工作質(zhì)量、效率“雙提升”。

進(jìn)一步加強(qiáng)黨建引領(lǐng)作用。扎實(shí)推進(jìn)實(shí)施“稽查+臨時(shí)黨支部”模式，在稽查檢查一線檢查組三名以上黨員的建立臨時(shí)黨支部，充分發(fā)揮黨支部的引領(lǐng)作用和戰(zhàn)斗堡壘作用，目前，已在19戶重點(diǎn)企業(yè)檢查中建立了稽查臨時(shí)黨支部。同時(shí)，堅(jiān)持以政治機(jī)關(guān)建設(shè)、“四強(qiáng)黨支部”創(chuàng)建評選等為契機(jī)，不斷加強(qiáng)黨的建設(shè)，以高質(zhì)量黨建引領(lǐng)稽查工作高質(zhì)量發(fā)展。

稽查征管實(shí)施良性互動(dòng)。建立了全市稅務(wù)查管互動(dòng)工作聯(lián)席會(huì)議機(jī)制，進(jìn)一步強(qiáng)調(diào)了稽查建議在強(qiáng)化稅收管理、堵塞征管漏洞中的重要作用，明確了稽查部門與管理部門的職責(zé)，對查管互動(dòng)工作提出了新的更高要求。

稽查隊(duì)伍能力逐步增強(qiáng)。堅(jiān)持每周一稽查業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)例會(huì)制度不動(dòng)搖，常態(tài)化、制度化提升稽查干部業(yè)務(wù)能力。進(jìn)一步強(qiáng)化稽查干部技能學(xué)習(xí)培訓(xùn)，先后組織開展兩期全市稅務(wù)稽查干部業(yè)務(wù)能力提升培訓(xùn)班，有效地滿足了稽查實(shí)際工作需要。積極開展“典型案例大講堂”活動(dòng)，充分發(fā)揮典型案例在稽查實(shí)際工作中的引導(dǎo)作用。目前，已連續(xù)舉辦全市稅務(wù)稽查“典型案例大講堂”7次。

深入推進(jìn)稽查一體化管理。認(rèn)真貫徹落實(shí)總局及省市局關(guān)于推進(jìn)稅務(wù)稽查一體化管理工作的意見和要求，精心打造了案源分析、案件評查、稽查辦案三個(gè)專業(yè)團(tuán)隊(duì)，建立和完善了稽查工作分級匯報(bào)機(jī)制，《大案要案管理辦法》《案件分級分類審理辦法》《案件處理處罰標(biāo)準(zhǔn)指引》，稽查機(jī)構(gòu)聯(lián)席會(huì)議機(jī)制、部門內(nèi)部聯(lián)動(dòng)協(xié)作機(jī)制六項(xiàng)制度，全市稅務(wù)稽查形成了“一盤棋”、擰成了“一股繩”。

下一步，商洛市稅務(wù)局稽查局將堅(jiān)持以績效考核為導(dǎo)向，對標(biāo)對表工作目標(biāo)、時(shí)間節(jié)點(diǎn)、進(jìn)度要求等內(nèi)容，逐項(xiàng)檢查、全面梳理，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)查找短板，強(qiáng)化措施，確保年度各項(xiàng)稽查工作任務(wù)圓滿完成。

來源：商洛新聞網(wǎng)