10月8日起，杭州職業(yè)技工院校統(tǒng)一安排學(xué)期性實習(xí)，且年齡不小于16周歲的實習(xí)學(xué)生可參加工傷保險。在當(dāng)前工傷保險重點保障與用人單位建立勞動關(guān)系職工的情境下，杭州此舉可謂工傷保險制度的一個突破性探索。

近年來，我國職業(yè)教育駛?cè)?ldquo;快車道”，不少職校生進(jìn)入工廠和車間頂崗實習(xí)。值得關(guān)注也令人糾結(jié)的是，根據(jù)《工傷保險條例》，工傷保險保障的是與用人單位建立勞動關(guān)系的職工。頂崗實習(xí)一樣擔(dān)負(fù)著職業(yè)傷害風(fēng)險，工廠愿為實習(xí)生參加工傷保險，但因制度所限無法參加。這意味著，許多實習(xí)生若在崗位上意外受傷，將面臨難以被認(rèn)定為工傷的尷尬。應(yīng)當(dāng)為實習(xí)生參加工傷保險“開道口子”了。