今年以來，農(nóng)發(fā)行南城縣支行圍繞“學(xué)黨史、悟思想、辦實(shí)事、開新局”主題，聚焦“學(xué)史明理、學(xué)史增信、學(xué)史崇德、學(xué)史力行”要求，將黨史學(xué)習(xí)教育與高質(zhì)量發(fā)展相融合，確保黨史學(xué)習(xí)教育走深走實(shí)。

深學(xué)細(xì)悟，推動(dòng)學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)入腦入心。班子成員通過學(xué)習(xí)黨史，實(shí)現(xiàn)“關(guān)鍵少數(shù)”帶動(dòng)“絕大多數(shù)”；退休黨員通過學(xué)習(xí)黨史，做到“離崗不離隊(duì)、退休不褪色”；青年員工通過學(xué)習(xí)黨史，立志做黨的光榮傳統(tǒng)和優(yōu)良作風(fēng)的忠實(shí)傳人。農(nóng)發(fā)行南城縣支行堅(jiān)持以偉大建黨精神為引領(lǐng)，深刻體悟其中蘊(yùn)含的政治偉力、精神偉力、奮斗偉力、人民偉力，以昂揚(yáng)精神狀態(tài)開創(chuàng)高質(zhì)量發(fā)展新局面。

深挖深究，推動(dòng)工作作風(fēng)從嚴(yán)從實(shí)。支行黨支部認(rèn)真召開黨史學(xué)習(xí)教育專題組織生活會(huì)。會(huì)前，組織黨員通過原原本本學(xué)、全面系統(tǒng)學(xué)、聯(lián)系實(shí)際學(xué)，為開好專題組織生活會(huì)筑牢思想基礎(chǔ)。會(huì)上，全體黨員圍繞專題組織生活會(huì)重點(diǎn)內(nèi)容，暢談思想認(rèn)識(shí)、交流學(xué)習(xí)體會(huì)、深入剖析問題，既找學(xué)習(xí)上的短板、工作上的弱項(xiàng)，又找思想上的差距、作風(fēng)上的不足，批評(píng)和自我批評(píng)客觀準(zhǔn)確，做到對(duì)照剖析有力度，達(dá)到了批評(píng)幫助、團(tuán)結(jié)提高的目的。會(huì)后，黨支部委員之間、黨支部委員和黨員之間、黨員和黨員之間采取個(gè)別談話、集體座談等方式深入交心談心，相互提醒、交流提高，做到談心談話有溫度、查擺問題有依據(jù)。

求真務(wù)實(shí)，推動(dòng)高質(zhì)量發(fā)展見行見效。把學(xué)習(xí)教育成效轉(zhuǎn)化為工作動(dòng)力和發(fā)展成效，緊扣高質(zhì)量發(fā)展，將“十四五”重大項(xiàng)目及重點(diǎn)客戶營(yíng)銷作為業(yè)務(wù)發(fā)展重心，研究梳理符合農(nóng)發(fā)行支持領(lǐng)域的南城縣和資溪縣“十四五”經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展重大工程項(xiàng)目。堅(jiān)持把服務(wù)“三農(nóng)”發(fā)展作為最大實(shí)事來辦，采取“請(qǐng)進(jìn)來、走出去”“請(qǐng)上來、沉下去”方式，有針對(duì)性地開展大學(xué)習(xí)大討論，解放思想、厘清思路，凝聚共識(shí)、形成合力。同時(shí)，進(jìn)一步拓展拓展小微企業(yè)客戶群體，通過網(wǎng)站查詢、實(shí)地走訪等形式和三家小微企業(yè)完成對(duì)接，意向融資金額總計(jì)達(dá)1875萬元。截至9月底，農(nóng)發(fā)行南城縣支行各項(xiàng)貸款余額29.12億元，比年初凈增4.86億元，增幅達(dá)20.04%，提前完成全年凈增目標(biāo)任務(wù)。

利民惠民，推動(dòng)實(shí)事辦理唯實(shí)唯勤。堅(jiān)決扛起服務(wù)客戶責(zé)任，組織開展“大走訪、大營(yíng)銷、大推進(jìn)”行動(dòng)，班子成員深入一線問需于政、問需于企，向政府和重點(diǎn)企業(yè)大力宣傳農(nóng)發(fā)行信貸政策，了解各地重點(diǎn)項(xiàng)目和資金需求，廣泛聽取意見建議。自覺踐行服務(wù)百姓責(zé)任，組織金融服務(wù)小分隊(duì)，走進(jìn)廣場(chǎng)、社區(qū)、收購(gòu)現(xiàn)場(chǎng)，開展“金融知識(shí)萬里行”等宣傳活動(dòng)10余次，宣傳受眾達(dá)1000多人。積極履行服務(wù)員工責(zé)任，關(guān)心關(guān)愛員工，了解員工訴求，主動(dòng)走訪慰問困難員工，今年以來共幫扶困難員工5人次；積極開展新員工入職教育，幫助解決新員工生活上的后顧之憂，增強(qiáng)新員工的歸屬感和責(zé)任感。